Ketika bisnis kecil memikirkan masalah yang mungkin dihadapi bisnis mereka, mereka sering mengabaikan kepatuhan SDM. Jika Anda tidak dapat mematuhi peraturan dan ketentuan SDM di negara atau negara bagian Anda, maka hal itu dapat menimbulkan risiko signifikan dalam bentuk kerugian finansial dan reputasi.
Itulah sebabnya sebagian besar bisnis kecil yang tidak dapat mempekerjakan manajer SDM penuh waktu sering beralih ke firma konsultan SDM seperti HR Options .
Namun, perusahaan kecil hingga menengah lainnya mencoba menyeimbangkan antara menjalankan bisnis dan menangani kepatuhan, tetapi kemudian menyadari bahwa mereka telah terjebak dalam kekacauan ketidakpatuhan. Jika Anda bertanya-tanya tentang risiko ketidakpatuhan terhadap peraturan terkait SDM, artikel ini ditujukan untuk Anda, dan kami sarankan Anda untuk terus membaca.
Risiko yang dihadapi bisnis kecil tanpa departemen SDM karena tidak menggunakan jasa konsultan SDM
Bisnis kecil memiliki pilihan untuk menyewa firma konsultan SDM sebagai cara berbiaya rendah untuk memenuhi kebutuhan kepatuhan mereka. Namun, jika bisnis kecil yang tidak memiliki departemen SDM khusus atau bantuan dari konsultan SDM gagal mematuhi peraturan dan ketentuan SDM, mereka mungkin menghadapi risiko berikut:
Hilangnya reputasi: Dalam dunia bisnis, reputasi adalah segalanya, dan hal terakhir yang Anda inginkan adalah menjadi tidak patuh dan berakhir di seluruh media sosial tentang hal itu. Di era media sosial, berita menyebar seperti api, dan tidak dapat mematuhi undang-undang negara bagian atau federal dapat merusak reputasi perusahaan Anda dan dapat berdampak negatif pada bisnis Anda.
Namun, kehilangan reputasi di mata calon pelanggan bukanlah satu-satunya akibat tidak patuh.
Perusahaan lain yang mungkin harus Anda ajak bermitra atau andalkan untuk bahan baku juga mungkin menghindari kerja sama dengan Anda karena hal itu dapat memengaruhi reputasi mereka sendiri. Jadi, singkatnya, menyewa jasa konsultasi SDM dari firma SDM yang memiliki reputasi baik dapat membantu Anda mempertahankan reputasi yang baik di industri ini dan menghindari pemberitaan negatif.
Denda dan hukuman penjara: Konsekuensi paling nyata dari tidak mematuhi peraturan dan ketentuan SDM adalah denda dan, dalam beberapa kasus, hukuman penjara oleh pengadilan. Denda dapat mencapai ratusan hingga ribuan dolar tergantung pada tingkat ketidakpatuhan, dan biasanya, ketidakpatuhan terkait keselamatan dapat menimbulkan hukuman yang signifikan.
Selain denda, ketidakmampuan mematuhi aturan dan ketentuan SDM telah membuat para CEO masuk penjara di masa lalu.
Kehilangan staf saat ini atau ketidakmampuan menemukan rekrutan yang berkualitas: mari kita hadapi kenyataan, jika sebuah perusahaan tidak mematuhi peraturan SDM, apakah Anda akan melamar pekerjaan di perusahaan seperti itu? Mungkin tidak, dan sebagian besar individu yang berbakat dan terampil juga akan menghindari bergabung dengan perusahaan Anda, sehingga menyulitkan Anda untuk menemukan rekrutan yang berkualitas.
Pada saat yang sama, karyawan Anda saat ini juga akan cenderung meninggalkan perusahaan Anda jika Anda ternyata tidak patuh. Karena peraturan dan ketentuan terkait sumber daya manusia dimaksudkan untuk melindungi karyawan, jika perusahaan Anda tidak patuh, karyawan Anda tidak akan merasa aman di perusahaan Anda.
Oleh karena itu, menyimpan catatan kepatuhan SDM yang tepat adalah cara yang bagus untuk membangun kepercayaan karyawan Anda saat ini sambil menarik rekrutan berkualitas.
Waktu henti: Ketika perusahaan tidak patuh, mereka mungkin harus menghentikan produksi atau operasi hingga mereka menyelesaikan semua masalah kepatuhan.
Waktu henti ini dapat mengakibatkan implikasi keuangan dan mengakibatkan hilangnya bisnis secara total karena pelanggan dapat dengan cepat beralih ke alternatif lain saat bisnis Anda sedang tidak aktif.
Menjalankan bisnis kecil bisa jadi menegangkan sejauh menyangkut kepatuhan SDM. Namun, Anda bisa terbebas dari stres dengan menyewa firma konsultan SDM . Jadi, jika Anda adalah bisnis kecil yang khawatir tentang kepatuhan, mungkin ada baiknya mencari layanan SDM di dekat saya.
